다국적기업 본사의 통제 방식이 자회사 현지 직원의 상대적 박탈감과 조직일체감에 미치는 영향: 출신국 비용의 조절효과
The Effects of Headquarters’ Control Mechanisms on the Host Country Nationals’ Relative Deprivation and Organizational Identification: Moderating Effects of Liabilities of Origin
- 주제(키워드) 도움말 통제 방식 , 집권화 , 공식화 , 상대적 박탈감 , 조직일체감 , 출신국 비용 , Control mechanisms , Centralization , Formalization , Relative deprivation , Organizational identification , Liabilities of origin
- 발행기관 한국무역학회
- 발행년도 2024
- 총서유형 Journal
- 본문언어 한국어
