면접 상황에서 지원자의 내향성-외향성이 인상관리 전략의 사용 및 면접 평가에 미치는 영향
- 주제(키워드) 면접 , 내향성-외향성 , 인상관리 전략 , 면접 평가 , 지원자-평가자 유사성
- 발행기관 서강대학교 일반대학원
- 지도교수 장재윤
- 발행년도 2017
- 학위수여년월 2017. 2
- 학위명 석사
- 학과 및 전공 일반대학원 심리학과
- 실제URI http://www.dcollection.net/handler/sogang/000000061191
- 본문언어 한국어
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